intel 论

前天，我邻居搬进一个小女孩，刚刚进大学，结果得空跑去跟她们一家打声招呼，要就不打，一打竟然发现了财神。。哈哈。。我相信将会对我的前途有很大的帮 助。。原来她父亲是oak ridge technical recruiter...专门为amd, IBM物色工程师。。就那样就站着谈了一段时间。。跟他谈论间，有几点是大家都非常认同的。。。

Quality control - intel比起其他major engineering company, 做事太过小心翼翼了，间接的，导致intel冗员非常的多。。一个1billion transistor 的proj..大概就有1000多人在搞着。。反观amd/ibm... 大概数百人就搞定。。这里有个非常鲜明的working attitude diff, 或者说是company culture吧。。intel 是minimize bug as much as possible.. 反观其他的, lets get thing done, then we debug... 可以说是quick and dirty job... 当然这样就quality compensate 了。。我恰好就经历了这两种工作环境。。两者各有各的好处坏处。。我想都应该寻求一个平衡点。。

global engineering operation - 这点， intel 可以说干的非常出色。。我想很少engineering company 可以想intel那样做到24小时engineering operation...cross time zone, cross culture... 这是非常浩大的工程。。而这个也将是趋势。。这也是哪位oakridge 家伙透露给我的一个信息。。未来五年亚太将大量吸收美方技术工程师。。所以，可以预测的是，亚太薪金将大大的提升。。这将助于减低欧美已亚太工资的差 别。。所以，如何要在这个局势生存，唯有custom your skillset... computing engineering已经saturate了， 如今唯有向其他方面生长了，就很像space electronics, power electronics等等。。都是属于custom。。如今还没进入mass production阶段的项目。。这点，intel , amd已经意识到了，如今也开始向power electronics行动。。

最后，他告诉我，不要将你的工作看成是工作，反而应该当着是一个事业。。这点我非常地认同。。这也是我一直追求的。。